从经验来说的话……我觉得有这样的几个点是比较重要的
1、完整的经营结构
包括
·主要的经营内容（国家？万事屋？公会？某种店面？）
·可能的职位分布以及职位能带来的收益（一般来说是指担任职位的pc或npc在相应方面的能力，能对经营带来什么影响，增加收益，提高商品/服务质量，或者是提高客源的水平什么的）
·进行经营的目的所在（单纯为了经营而经营肯定是不行的，上到为了对付终极大魔王而积累资本，中到竞争行业第一，下到为下一次冒险筹备资金，类似的目标总而言之的定下一个）
2、升级方向
通过经营能得到什么东西？金钱、经验、名望、道具、友情？
然后，收入要如何使用呢？扩大经营的话，买地？造设施？买设备？雇人？或者是通过经营反哺pc的角色，购买道具来提升pc能力？付出金钱进行培训？
不明白的话打开开罗游戏集看一眼吧x
3、事件插入的方式
有人主动上门寻求帮助？还是说pc们会在得到消息之后自行出发？并不是什么大型的需要模组支持的冒险，可能只是自愿帮隔壁小朋友找走丢的猫
假面骑士里也许有几部可以当作参考（build啊exaid啊什么的）
4、主事人
上面的三点是指dm需要负大部分责任的部分，这一点是pc们所需要的，选出一个主事的人，承认他在经营决策的时候拥有比自己更高的地位与决定权
圆桌平等制的讨论有多么的拖沓，lz已经进行了简单的说明
从经营开始的时点，就需要有一个能下决定的人，正如集团需要总裁，公会需要会长，国家需要王等等
并不是要让主事人进行独裁，而是要让每个讨论的意见能得到由玩家推举出来下决定的人的判定
主事人比其他人需要多做的只有一件事
整理提出的方案和其他人的反对意见或者是修改，综合之后，最后拍板，【就决定这么做了】
当然也有pc之间意见完全相悖，根本无法调和的情况在……但这并不是仅存于经营讨论中的，大家应该都有各自的方法应对这样的情况，就不多说了
讲不出什么原理，但根据实际体感来说的话，有一个主事人的情况下，为了做出一个可行决定而讨论花费的时间可以压缩一半甚至更多
end
希望能帮上忙x
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